चित्तरंजन। चित्तरंजन रेल इंजन कारखाना में आयोजित दूसरी पीएनएम बैठक में लेबर यूनियन और प्रशासन के बीच कई महत्वपूर्ण मुद्दों पर सकारात्मक सहमति बनी। बैठक में कर्मचारियों की सुविधाओं, सुरक्षा, चिकित्सा व्यवस्था और इंफ्रास्ट्रक्चर विकास को लेकर बड़े निर्णय लिए गए, जिनसे हजारों कर्मचारियों को सीधा लाभ मिलेगा।
सबसे पहले प्रशासन ने स्पष्ट किया कि इन-हाउस उत्पादन मौजूदा मैनपावर के आधार पर सुरक्षित रखा जाएगा। वहीं वर्तमान प्रोत्साहन योजनाओं की वित्तीय स्थिति को ध्यान में रखते हुए पुनर्समीक्षा की जाएगी। लैब कैडर को इंसेंटिव देने की संभावना पर भी बोर्ड स्तर पर फिर से जांच की जाएगी।
टाउनशिप की सुरक्षा मजबूत करने के लिए 50 पूर्व आरपीएफ जवानों की तैनाती, 478 सीसीटीवी कैमरे और 25 हाई-मास्ट लाइट लगाने का निर्णय लिया गया। सड़कों के निर्माण, यार्ड के विकास और स्टील फाउंड्री के वैकल्पिक उपयोग का प्रस्ताव भी रेलवे बोर्ड को भेजा जाएगा।
स्वास्थ्य सेवाओं के तहत दो नए ऑपरेशन थिएटर, 4-बेड एनआईसीयू की शुरुआत और डिजिटल सिक/फिट सर्टिफिकेट को जल्द स्वीकार करने के निर्देश दिए जाएंगे। क्वार्टर आवंटन प्रक्रिया में सुधार, डबल रेंट वसूली रोकने और चार महीने के भीतर क्वार्टरों की मरम्मत का आश्वासन दिया गया।
लेबर यूनियन ने कहा कि कर्मचारियों के हित में स्थायी समाधान के लिए उसका संघर्ष जारी रहेगा।
